28 Bilder zum Thema "resolving issues" bei ClipDealer

Medien sortieren nach     Gehe zu Seite:    
« Vorherige  1  Nächste »
Issue concept icon bedeutet Probleme oder Schwierigkeiten und Bedenken
ziemlich wütende Geschäftsfrau im Anzug sitzt am Schreibtisch mit Dokumenten, arbeitet am Computer mit modernem Monitor im hellen Büro, flucht und schreit, löst Probleme, auf weißem Hintergrund
schöne ernsthafte Geschäftsfrau in Anzug und Brille, die mit einer Tasse Kaffee am Schreibtisch sitzt, am Computer mit Dokumenten im hellen Büro arbeitet, mit dem Handy Probleme löst, zur Seite schaut
Bild zeigt ein Hinweisschild und ein Hinweisschild in Richtung Ausfahrt.
Bild zeigt ein Hinweisschild und ein Hinweisschild in Richtung Ausfahrt.
Bild zeigt ein Hinweisschild und ein Hinweisschild in Richtung Ausfahrt.
Titel der Ehevermittlung
Textschreiben stoppt den Terrorismus. Geschäftskonzept zur Lösung der offenen Fragen im Zusammenhang mit Gewalt.
Der Vermittler verändert den Konflikt durch den Dialog zwischen Gegnern. Verhandlungen und die Suche nach einem Kompromiss. Schiedsgerichtsbarkeit in Beziehungen. Streitbeilegung. Kooperation statt Wettbewerb
Tipps zur Konfliktlösung
Brücken bauen.
Es gibt immer einen Weg
Gemeinsam können wir große Berge versetzen
Vermittlungskonzept.
Beziehungswort auf schwarzem Holz durchgestrichen. Zeichen, Konzept des Umgangs mit persönlichen Fragen - das Wort "Beziehung" auf einer Tafel
Mediation Verkehrszeichen Illustration Gestaltung
Tipps zur Konfliktlösung
Vermittlungskonzept.
Lösung familiärer Probleme in der Therapie
Glücklicher Kerl im Gespräch mit Therapeut
Diskussion mit einer Sekretärin
Der Richter löst den Konflikt. Feststellung der Richtigkeit der Parteien, Suche nach einem Kompromiss. Vermittlung von Konfliktparteien. Streitbeilegung der gegnerischen Seiten
Mädchen versteckt Gesicht in Händen
Beschränkungen und Beschränkungen beseitigen. Ständige Verstärkung der Aufhebung von Verboten und des Erwerbs von Rechten. Zielstrebigkeit und Beharrlichkeit. Problemlösung.
Einigung der Parteien. Unterzeichnung der Vereinbarung und des Vertrages. Konzept für einen Kompromiss. Kommen Sie zu einem Konsens. Kooperation statt Wettbewerb. Zur Lösung des Streits
Beseitigt Streitigkeiten und Missverständnisse. Beheben Sie das Problem. Mangel an Kommunikation. Lücken überbrücken, Verbindungen aufbauen und Verständnis fördern. Notwendigkeit von Klarheit, Geduld, Abbau von Barrieren.
Erreichen Sie eine erfolgreiche Lösung für das Problem. Die anderen Methoden waren Misserfolge. Halten Sie so lange wie möglich durch, um das Problem zu lösen. Erfolg und Beharrlichkeit. Streben nach Erfolg.
Staats- und Regierungschefs und Verhandlungen. Den Dialog der Gegner festlegen. Unterzeichnen Sie den Vertrag. Kommen Sie zu einem Konsens. Kooperation statt Wettbewerb. Vermittlung zwischen den Seiten. Einigung erzielt.

« Vorherige  1  Nächste »